الاستراتيجيات والممارسات الحديثة في آليات التوظيف والإستقطاب والتعيين

لمحة عامة

ستغطي الدورة التدريبية جوانب مختلفة من الاستراتيجيات والممارسات الحديثة في الاستقطاب والتوظيف والتعيين. سيتم تقديم لمحة عامة عن أحدث الاتجاهات والتقنيات في الموارد البشرية وكيف يمكن استخدامها لتحسين عمليات التوظيف والتعيين. سوف يناقش الدورة أيضاً أهمية التنوع والشمول في التوظيف والتعيين وكيف يمكن لمتخصصي الموارد البشرية إنشاء قوة عاملة أكثر تنوعًا وشمولية.

الفئة المستهدفة

هذه الدورة التدريبية مناسبة لمتخصصي الموارد البشرية ومسؤولي التوظيف ومديري التوظيف المسؤولين عن عمليات التوظيف والتعيين في مؤسساتهم.

هذه الدورة مناسبة أيضًا لمتخصصي الموارد البشرية الإدارة العليا الذين يسعون إلى تحديث معارفهم بشأن الاستراتيجيات والممارسات الحديثة في الاستقطاب والتوظيف والتعيين. وايضاً لمتخصصي الموارد البشرية من المستوى المتوسط الذين يسعون إلى تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في التوظيف والتعيين.

الأهداف

• فهم أحدث الاتجاهات والتقنيات في الاستقطاب والتوظيف والتعيين.
• تطوير استراتيجيات توظيف وتعيين فعالة.
• تحديد وجذب المرشحين المناسبين للوظيفة.
• إجراء مقابلات وعمليات اختيار عادلة وفعالة.
• خلق قوة عاملة متنوعة وشاملة.
• استخدم التكنولوجيا لتحسين عمليات التوظيف والتعيين.

المحاور العامة

مقدمة للاستراتيجيات والممارسات الحديثة في الاستقطاب والتوظيف والتعيين

• تعريف وأهمية الاستقدام والتعيين
• أحدث الاتجاهات والتقنيات في مجال الموارد البشرية
• أهمية التنوع والشمول في التوظيف والتعيين

تطوير استراتيجيات فعالة للتوظيف والتعيين

• تحديد استراتيجيات التوظيف والتعيين
• عملية التوظيف والتعيين
• العناصر الرئيسية لاستراتيجيات التوظيف والتعيين الفعالة