التخطيط الإستراتيجي لموازنات الموارد البشرية وتحليل المؤشرات والإحتياجات

الأهداف

• إتقان عمليات التخطيط الإستراتيجي لموازنات الموارد البشرية وتحليل العوامل والمؤشرات المتعلقة بها
  
• التعرف على المفاهيم الحديثة لإعداد الخطط وتقدير موازنات التنمية البشرية بالمنظمة وربط عمليات التخطيط بسياسات الجودة الشاملة بها وإتقان عمليات التحليل والقياس لتطوير التنمية البشرية بالمنظمة
• تقديم المعرفة الشاملة للعاملين  بالإدارات المعنية بالنواحي المالية لشؤون الموظفين حول المشاكل المالية  والمحاسبية المرتبطة بعنصر العمل مع مقترحات بحلول علمية وعملية لتلك المشاكل ورفع مستوى أدائهم المهني
• إكساب المشاركين المعرفة بآلية طرق المحاسبة المتعلقة بالرواتب والأجور المتعلقة بالموظفين التابعين للشركات، المنظمات والهيئات وعملية إحتساب زيادة الرواتب والخصم وكل ما بتعلق بالعلاوات والمتغيرات التي تطرأ على  الرواتب وتدقيقها