رؤى متقدمة حول أنواع العقود والمطالبات والنزاعات والتسويات

لمحة عامة

في هذه الدورة التدريبية المتقدمة سيتعمق المشاركون في تعقيدات أنواع العقود من تشكيلها إلى تنفيذها علاوة على ذلك سيتم التركيز على الجوانب الحاسمة لإدارة الخلافات التعاقدية وضمان التعامل مع المطالبات بمهارة وتسوية النزاعات بكفاءة وأخلاقية.

الفئة المستهدفة

مديري العقود والمهنيين القانونيين وقادة الأعمال ومسؤولي المشتريات وكل معني مسؤول عن صياغة العقود أو تنفيذها أو إدارتها داخل مؤسساتهم.

الفئة المستهدفة: المهنيين ذوي الخبرة الراغبون في الخوض في التعقيدات التعاقدية من أنواع مختلفة لحل القضايا ذات الصلة بها.

الأهداف

• فهم وتمييز الأنواع المختلفة من العقود المستخدمة في سياقات الأعمال.
• تطوير المهارات اللازمة لإدارة ومعالجة المطالبات بشكل فعال واستباقي.
• فهم آليات حل النزاعات وضمان الحد الأدنى من الاضطراب التشغيلي.
• الاعتراف بالاعتبارات القانونية والأخلاقية في تسويات العقود.
• تعزيز مهارات التفاوض بهدف التوصل إلى قرارات مربحة للجانبين في خلافات العقود.

الكفاءات المستهدفة

• إتقان التفريق بين أنواع العقود وآثارها
• الإدارة الفعالة للمطالبات
• مهارات حل النزاعات والتفاوض
• اتخاذ القرارات الأخلاقية في تسويات العقود
• فهم متقدم للأطر القانونية في العقود

المحاور العامة

أنواع العقود

• التفريق بين العقود الصريحة والضمنية
• العقود المكتوبة مقابل العقود الشفوية
• العقود الأحادية والثنائية والمتعددة الأطراف
• العقود المشروطة وغير المشروطة والوقائية
• الآثار المترتبة على الأداء والإخلال لكل نوع من أنواع العقود

إدارة المطالبات في العقود

• طبيعة المطالبات التعاقدية وأنواعها
• الأسباب القانونية لرفع دعوى
• فعالية التوثيق وحفظ السجلات للمطالبات
• التنقل من خلال مطبات المطالبة المتكررة
• استراتيجيات التحقق من صحة المطالبة أو دحضها